人材 募集に関するQ&A
-
求人媒体を広告がわりに使ってる場合はありますかネットの求人サ...
2008/11/17 10:17:50
求人媒体を広告がわりに使ってる場合はありますかネットの求人サイトで募集したかと思えば、数日後に今度はハロワ。応募するも不採用。応募条件に合致してたと思っていただけに腑に落ちません。そんな折、またまた、求人サイトで募集。とても、採用したとは思えません。えり好みしているってことでしょうか？よほどの人材でなければ採用しないとか。企業側にその辺聞けませんか
-
転職活動について。...
2008/11/17 05:46:27
転職活動について。。。先日、ハローワークである会社(A社・・未経験)を紹介してもらい明後日に面接試験があります。合否は面接後3日程度となっており、採用されれば働き始めるのは12月1日からです。現在、人材募集をHPで見た他の会社(B社・・経験有)の面接も受けたいと思っていますが、こちらはハローワークを通して受験するわけではなく、私から会社に電話連絡をして、面接して・・という流れのようです。こちらは採用日などはまだわかりませんので問い合わせます。早速、明日にでも連絡して、もし面接をしてもらえる機会が与えてもらえるようであればもちろん受験しますが、このB社が面接日や結果通知にどの位の日数を要するかわかりません。可能であれば、B社（正社員）への入社が希望です。A社はすごく給料はいいのですが4ヶ月だけの臨時職員です。。こういう状況でB社を申し込んでしまうと、必然的にA社の方が先に結果が出てしまうことが考えられます。だからといって、B社に「面接も結果も早くしてください」なんて言えませんので、指示に従うつもりです。もちろん、A社もB社も落ちるかもしれません。もしかしたら、A社もB社も受かるかもしれません。もしくはどちらか一方が受かるかもしれません。田舎なので「もし何社か受かったら、一番行きたいところにいけばいい」なんていうことはしにくいです（採否通知を受かった人からではなくすべての人に同時に通知（発送）する場合があるため）A社を受かり、できればB社も受けたいですが面接～結果が遅い場合、A社を待たせることになりそれもかなり印象が悪くなります。B社で面接にこぎつけた場合に「他も受けています」と言うのは聞かれた場合には(あまり聞かれないが)答えようと思っています。本当は伝えて結果も早く・・が希望ですが印象が悪くなることはしたくありません。A社でもB社でも「他を受けている」旨を伝えるべきですか?A社はハローワークからの募集で、B社は自分での募集なので、A社から仮に採用通知がでてB社に断りを入れると「自分から連絡してきて、なんだったんだ、あの子は・・」となりかねないような気がして。。。ちなみにA社は2人募集で3人応募しているので、普通に考えると1人落ちます。B社はハードルが高いですが正社員なので年齢的に（29歳女）そちらが希望です。八方美人でワガママなのですが、なんとか色んなチャンスを無駄にしたくありません。あなたならどうしますか?!宜しくお願い致します
-
公務員試験をあきらめて25歳男性です。...
2008/11/14 04:26:51
公務員試験をあきらめて25歳男性です。去年の9月に1年半勤めていた会社を辞めて公務員試験の勉強をしていたのですが今年落ちてしまいました。そのため、公務員をあきらめて一般の会社に就こうと思うのですが、試験勉強中は何も仕事をしておらず無職期間が1年以上となってしまいました。不況の中、1年以上無職となるとやはりきついでしょうか？また、比較的多くの人材を募集している業種を知っている方いましたら教えてください。それ以外でもアドバイスあればお願いします。
-
某ショップの店長をしており、今度、浜松に着任することになりま...
2008/11/12 18:39:12
某ショップの店長をしており、今度、浜松に着任することになりました。人材も募集・選考をしなくてはいけないのですが、ハローワーク以外で、どんな強い採用媒体があるでしょうか。３０歳までの女性がターゲットです
-
１１月の上旬に某大手製作所に最終面接に行きました。...
2008/11/12 03:47:34
１１月の上旬に某大手製作所に最終面接に行きました。書類選考で１２０名から１３名一次面接に行き、最終面接には５名しかいませんでした。その５名の中の一人なのですが…最終面接の時にＳＰＩをしました。国語、数学、英国、常識と適正試験でした。試験に全然自信がありません。担当者からは選考のポイントは面接だからと言われております。募集人員は良い人材がいれば何人でも、と聞きました。この流れで内定が貰えると思いますか？ご回答お願いします。